D. 24. marts 2011
Væksten i branchen for de rådgivende ingeniører finder
nu primært sted i udlandet, mens udviklingen i Danmark og Norden
står stille. Det fremgår af den seneste internationale
medarbejderstatistik fra Foreningen af Rådgivende Ingeniører, FRI.
Det understreger vigtigheden af et globalt udsyn i dansk politik og
erhvervsliv, siger adm. direktør i FRI, Henrik Garver.
I 2010 forøgede rådgivervirksomhederne på det danske marked
deres globale medarbejderstab med 7 procent. Væksten foregik
imidlertid uden for de danske og nordiske markeder, hvor antallet
af medarbejdere ikke rykkede sig væsentligt i forhold til 2009. Det
illustrerer dels at rådgiverbranchen bliver stadigt mere
international, dels at den aktuelle økonomiske krise er værre i
Danmark end i udlandet; endelig understreger det, at de danske
politikere bør sikre rammevilkår, der i højere grad forbereder
Danmark på stigende global konkurrence, mener Henrik Garver.
"Det er positivt for rådgiverbranchen, at vi formår at vokse på
de internationale markeder. Det er samtidig en force, at den
styrkede globale position knytter flere ingeniørkompetencer til det
danske marked. Det skærper konkurrencen og de tilgængelige
kompetencer for rådgivningsydelser i Danmark. Netop af den årsag
blev den rådgivende ingeniørbranche da også anerkendt som et af de
erhverv i Danmark, der skaber vækst, i den analyse, som McKinsey
& Company lavede for Vækstforum i november 2010," forklarer
Henrik Garver.
"Omvendt er det problematisk for Danmark, hvis driftige
rådgivervirksomheder fokuserer deres vækststrategi i udlandet på
grund af dårligere konkurrenceforhold i Danmark. Det er i alles
interesse, at den stigende internationalisering af rådgiverbranchen
ikke sker på bekostning af det danske marked, men på grund af
styrkerne ved det danske marked," påpeger Henrik Garver.
"Udviklingen i den danske rådgiverbranche er blot ét eksempel
på, at Danmark kan have et stærkt vækstorienteret videnerhverv, på
trods af vores nuværende rammebetingelser. Men for at styrke
positionen er det vigtigt, at regeringen nu justerer de
danske forretningsvilkår, så det bliver attraktivt at drive
forretning i Danmark i nogenlunde balance med de vilkår, der findes
globalt," siger Henrik Garver.
Hovedtal fra FRI's internationale medarbejderstatistik:
Antal medarbejdere:
|
|
Danmark |
Norden (inkl. DK) |
Globalt (inkl. Norden) |
| 2010 |
12.326 |
26.069 |
55.740 |
| 2009 |
12.613 |
25.499 |
52.304 |
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til adm. direktør
Henrik Garver (hg@frinet.dk) på tlf.
40 82 43 38 eller hos presseansvarlig Nina Lusty (nl@frinet.dk) på tlf. 21 51 37 31.
Pressemeddelelsen kan desuden hentes på FRI's hjemmeside www.frinet.dk.
FRI's 382 medlemsvirksomheder beskæftiger 22.000
medarbejdere i Danmark og udlandet. Branchens danske omsætning er
på 11,2 mia. kr., med en eksportandel på ca. 20 %. FRI's store
medlemmer er blandt de største virksomheder i Europa inden for
rådgivende ingeniørvirksomhed.